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中政公务员面试八个技巧

更新时间:2019-01-28 17:27:03 浏览次数:227次
区域: 镇江 > 京口
类别:资格认证培训
地址:镇江市京口区中山东路189号诚和大厦801
2019年公务员面试高峰期即将临近,在这后的冲关时刻,相信每个考生都已经成竹在胸,跃跃欲试。俗话说:狭路相逢勇者胜,勇者相逢智者胜。在公务员考试的独木桥上,能留下来的都是智者,智者相逢——坚持到底的人胜!如何才能坚持到底,成为真正的面试达人?那就要我们的考生打好考前心理调适压这一战,好的心理状态就是那压死骆驼的后一根稻草。
  用一句话来概括面试前的心理调适状态,那就是:放松,放松,再放松。当然,根本的一点,教育专家认为,面试者能以平常心去面对自己正常的焦虑,能带着正常的焦虑去坦然面试——这才是对待焦虑的有效的方法。
  一、积极的自我暗示
  在面试前,面试者习惯于叙述一些自身的事情。这些叙述通常是讲给别人听的,然而却无意中在暗示着自己。面试焦虑者的叙述常常是消极的,他习惯对别人讲“我可能通不过面试”、“我缺乏应变能力,我恐怕难以应付面试中的应变题”、“我表达能力不够好”等等。这些消极的暗示会破坏良好的心态,分散注意力,降低面试者的自信,将会把面试者引入胡思乱想之中,致使面试者无法在面试中发挥自己的正常水平,其面试结果不幸被面试者的消极暗示所言中。相反,假如能对自己进行积极的暗示,面试者就会充满自信,心境悠然,注意力集中,思维敏捷,以至在面试中积极地表现自我,面试结果也会常常被自己的积极暗示所言中。因此,面试者必须习惯于多给自己积极的评价,必须学会去积极地自我暗示。当然,积极的自我暗示并不是盲目乐观,脱离现实,以空幻美妙的想象来代替现实,而是客观、理性地看待自己,并对自己有积极的期待。
利用“系统法”,过度焦虑
  所谓的“系统法”是通过一系列的步骤,逐渐训练个体的心理平衡能力,增强心理适应能力,从而敏感反应,保持身心的平衡状态。
  教育专家经过深入研究认为,面试焦虑的系统可以这样进行:步,认真反思自己的情况,依程度轻重将引起面试焦虑的情境排序。第二步,运用想象进行“”训练。首先从能引起你轻度焦虑的情境开始想象。尽量逼真地想象当时的各种情景、面试官的表情和自己的内心体验,一旦有身体的紧张反应或内心的焦虑状态出现,便用言语暗示“沉着”、“冷静”、“停止紧张”,同时进行有规律的深呼吸,尽量放松肌肉,以缓解自身的紧张状态,直至自若。然后想象第二个情境,依次进行训练,后达到想象紧张的面试情景时,也能够轻松自如。
  三、 充分的自我认识和对面试过程的详尽了解
  面试者既能充分地了解公务员面试的要求、题型、时间、地点、类型等具体操作过程,做到心中有数,同时又能正确地评价自己,相信自己的能力,实事求是,不好高骛远,不自轻自贱。这样一来,面试前的焦虑自然会减轻。
  四、任身体放松
  身心相通,当你的身体放松时,你的紧张情绪也就得到了缓解。
  (1)散步解忧。有一项研究要求面试者分别用三种不同的步子走路:正常的步伐;摆动双臂昂首阔步;低头懒散行走。结果发现,前两种姿势能使人心情更加愉快。对此,心理学家分析说,摆动双臂时,可产生一种机械运动,使因焦虑而紧张的肩膀、颈部和背部肌肉得以放松。
  (2)开怀大笑。开怀大笑可令你紧绷的躯体迅速放松,在开心地笑过之后,由于手臂、脚部的肌肉不再紧张,血压、心跳有所缓和,你会感觉全身如同卸掉了千斤担子,你就会相当轻松。
  (3)洗澡化忧。专家指出,理想的洗澡水温为38~40℃,比人的体温略高,它能增加血液循环,使人下来。它会使你紧张的肌肉放松,令你睡上一个好觉。
 
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